188/2016. (III. 31.) Képviselő-testületi határozat
Tárgy: Zöldpark Gyomaendrőd Nonprofit Kft Alapító Okirata módosításokkal egységes szerkezetben
 Gyomaendrőd Város Képviselő-testülete
188/2016. (III. 31.) Gye. Kt. határozata
 
Gyomaendrőd Város Önkormányzatának képviselő-testülete, mint a Zöldpark Gyomaendrőd Nonprofit Korlátolt Felelősségű Társaság alapítói jogait gyakorló testület, a társaság egységes szerkezetbe foglalt Alaptó Okiratát a Gyulai Törvényszék Cégbírósága Cg. 04-09-008715/46. számú végzése alapján az alábbiak szerint fogadja el, valamint felhatalmazza polgármesterét a szükséges jognyilatkozatok megtételére és aláírására.
 
„A Zöldpark Gyomaendrőd Nonprofit
Korlátolt Felelősségű Társaság
A L A P Í TÓ  O K I R A T A
a módosításokkal egységes szerkezetben
 
[1]
I.                         A TÁRSASÁG NEVE
1.         A társaság cégneve:             Zöldpark Gyomaendrőd Nonprofit Korlátolt Felelősségű Társaság
[2]
II.                              A TÁRSASÁG SZÉKHELYE
1.         A társaság székhelye:          5500 Gyomaendrőd, Ipartelep út 2.
2.         A társaság telephelye:      5500 Gyomaendrőd, Sallai u. 2.
III.        A TÁRSASÁG TEVÉKENYSÉGI KÖREI
Tevékenységi körök TEÁOR szerinti besorolással:
8130 ’08        Zöldterület-kezelés (főtevékenység)
Egyéb tevékenységi körök:
 
7830 ’08        Egyéb emberierőforrás-ellátás, - gazdálkodás
8211 ’08        Összetett adminisztratív szolgáltatás
6920 ’08        Számviteli, könyvvizsgálói, adószakértői tevékenység
8121 ’08        Általános épülettakarítás 
 
IV.       A TÁRSASÁG MŰKÖDÉSÉNEK IDŐTARTAMA, AZ ÜZLETI ÉV
 
A társaság határozatlan időre alakul. A társaság első üzleti éve 2009. január 1. napjától 2009. december 31. napjáig tart. Az üzleti év ezt követően megegyezik a naptári évvel.
V.        A TÁRSASÁG VAGYONA ÉS ALAPÍTÓJA
A Társaság törzstőkéje: 3.000.000,- Ft, azaz Hárommillió Ft, mely kizárólag pénzbeli betétből áll.
A társaságot Gyomaendrőd Város Önkormányzata /5500 Gyomaendrőd, Selyem út 124./ alapítja, törzsbetétjének összege 3.000.000,- Ft azaz Hárommillió forint. Az alapító a törzsbetét teljes összegét a társaság rendelkezésére bocsátotta.
A Társaság alapítója mellékszolgáltatást és pótbefizetési kötelezettséget nem vállal.
A Társaság tevékenységéből származó nyereség a tag(ok) között nem osztható fel, hanem az a gazdasági társaság vagyonát gyarapítja.
VI.       A TÁRSASÁG LEGFŐBB SZERVE
Az egyszemélyes társaságnál a taggyűlés kizárólagos hatáskörébe tartozó kérdésekben az alapító tag dönt, a döntés az ügyvezetéssel való közléssel válik hatályossá.
Ennek megfelelően az alapító határoz:
-          a számviteli törvény szerint beszámoló elfogadásáról, az adózott eredmény felhasználásáról
-          az üzletrész felosztásához való hozzájárulásról [3]
-          az ügyvezető megválasztásáról, visszahívásáról, díjazásának megállapításáról, ellene kártérítési igény érvényesítéséről, valamint, ha az ügyvezető a társasággal munkaviszonyban is áll a munkáltatói jogok gyakorlásáról
-          a felügyelő bizottság tagjainak megválasztásáról és visszahívásáról, díjazásának megállapításáról, illetve ellenük kártérítési igény érvényesítéséről
-          a könyvvizsgáló megválasztásáról, visszahívásáról és díjazásának megállapításáról
-          olyan szerződés megkötésének jóváhagyásáról, melyet a társaság ügyvezetőjével, vagy azok közeli hozzátartozójával köt
-          a társaság jogutód nélküli megszűnéséről, átalakulásáról
-          az alapító okirat módosításáról
-          a felügyelő bizottság ügyrendjének jóváhagyásáról
-          továbbá mindazon ügyekben, melyeket törvény, vagy az alapító okirat a tag kizárólagos hatáskörébe utal.
 
VII. A TÁRSASÁG ÜGYVEZETŐJE
A társaság ügyvezetését egy ügyvezető látja el. A társaság ügyeinek intézését és a társaság képviseletét Fekete József (an: Székely Zsuzsanna, sz.h. Mezőberény, sz.i. 1956.11.18., Mezőberény, Békési u. 19/A. sz. alatti lakos)ügyvezető látja el. Az ügyvezető megbízatása 2012. január 01-től 2016 augusztus 15.napjáig tart.
Az ügyvezető feladata:
-          a társaság képviselete
-          a tagjegyzék vezetése
-          a társaság üzleti könyveinek vezetéséről való gondoskodás
-          a társaság éves beszámolójának elkészíttetése, annak az alapító elé tárása
-          az alapító tájékoztatása a társaság működéséről
-          az alapító döntésre felkérése azokban az esetekben, melyekben az alapítói határozathozatal jogszabály alapján nem kötelező
 
VIII. A TÁRSASÁG CÉGJEGYZÉSE
A cégjegyzés úgy történik, hogy a társaság géppel, vagy kézzel írt, előrenyomott, vagy nyomtatott cégszövege alá a társaság ügyvezetője önállóan, minden korlátozás nélkül írja a teljes nevét aláírás-mintának megfelelően.
IX. A FELÜGYELŐ BIZOTTSÁG
A társaságnál 3 tagú felügyelő bizottság látja el a működés és a gazdálkodás ellenőrzését. A felügyelő bizottság tagjainak megbízatása az alábbiak szerint alakul.
A felügyelő bizottság tagjai:
1.)   BETKÓ JÓZSEF  (an. Novodomszki Zsuzsanna ) 5500.Gyomaendrőd, Dózsa Gy. u. 1. sz.
/2014.11.15.-től 2019. 11.15-ig/
2.)   GÓZAN SÁNDOR (an.: Kató Eszter ) 5500 Gyomaendrőd, Hősök  útja 33. /2014.11.15.-től 2019. 11.15-ig/
3.)   UNGVÖLGYI JÁNOS  (an. Harnos Mária Magdolna ) 5500.Gyomaendrőd, Martos Flóra u. 5. sz.  /2014.11.15.-től 2019. 11.15-ig/
 
A felügyelő bizottság feladatai és hatásköre különösen a következő:
a)      megvizsgálja az alapító valamennyi, véleményezésre előterjesztett döntéstervezetét, és azokról véleményt mond
b)     írásbeli jelentést készít a számviteli törvény szerinti beszámolóról
c)      ellenőrzi a társaság működését és gazdálkodását
d)     munkája során jelentést kérhet a vezető tisztségviselőkről, illetve tájékoztatást a társaság munkavállalóitól
e)      megvizsgálja a társaság könyvelését, iratait.
A felügyelő bizottság köteles az alapítót tájékoztatni és döntéshozatalt kezdeményezni, ha olyan mulasztásról, jogszabálysértésről, vagy a társaság érdekeit egyébként súlyosan sértő tényről szerez tudomást, amelynek megszüntetése, vagy következményeinek elhárítsa, illetve enyhítése a döntésre jogosult hatáskörébe tartozik. Ugyanezen kötelezettség terheli a felügyelő bizottságot, amennyiben vezető tisztségviselő felelősségét megalapozó tényt észlel. A felügyelő bizottság haladéktalanul értesíteni köteles a törvényességi felügyeletet ellátó szervet, ha az arra jogosult a működés törvényességének helyreállítása érdekében a szükséges intézkedéseket nem teszi meg.
A felügyelő bizottság testületként működik. A bizottság tagjai sorából elnököt választ. A felügyelő bizottságot az elnök hívja össze és vezeti. Az ülés összehívását – az ok és a cél megjelölésével – a felügyelő bizottság bármely tagja írásban kérheti az elnöktől, aki a kérelem kézhezvételétől számított 8 napon belül köteles intézkedni a felügyelő bizottság ülésének 30 napon belüli időpontra történő összehívásáról. Ha az elnök nem intézkedik, a tag maga jogosult az ülés összehívására.
A felügyelő bizottság határozatképes, ha azon valamennyi tag jelen van. Határozatait egyszerű szótöbbséggel hozza. A tagok személyesen kötelesek eljárni, képviseletnek nincs helye.
Ha a felügyelő bizottság tagjainak száma az alapító okiratban meghatározott létszám alá csökken, vagy nincs, aki az ülését összehívja, az ügyvezető a bizottság rendeltetésszerű működésének helyreállítása érdekében haladéktalanul köteles az alapító döntéshozatalát kezdeményezni.
A bizottság működésének részletes szabályait ügyrendjében állapítja meg, melyet az alapító hagy jóvá.
 
X.        EGYÉB RENDELKEZÉSEK
A társaság vezető tisztségviselője adatai, a cégnyilvántartást részért képező tények és adatok nyilvánosak, azokat a Cégközlönyben kell közzétenni.
A vezető tisztségviselő tevékenységét az ilyen tisztséget ellátó személyektől elvárható gondossággal köteles ellátni, kötelezettségeinek megszegése esetén a társaságnak okozott károkért a polgári jog szabályai szerint felel.
Megszűnik a vezető tisztségviselő megbízatása:
a) határozott idejű megbízatás esetén a megbízás időtartamának lejártával;
b) megszüntető feltételhez kötött megbízatás esetén a feltétel bekövetkezésével;
c) visszahívással;
d) lemondással;
e) a vezető tisztségviselő halálával vagy jogutód nélküli megszűnésével;
f) a vezető tisztségviselő cselekvőképességének a tevékenysége ellátásához szükséges körben történő korlátozásával;
g) a vezető tisztségviselővel szembeni kizáró vagy összeférhetetlenségi ok bekövetkeztével.
 
Az alapító a vezető tisztségviselőt bármikor, indokolás nélkül visszahívhatja.
 
A vezető tisztségviselő megbízatásáról a társasághoz címzett, a társaság másik vezető tisztségviselőjéhez vagy döntéshozó szervéhez intézett nyilatkozattal bármikor lemondhat.
 
Ha a társaság működőképessége ezt megkívánja, a lemondás az új vezető tisztségviselő kijelölésével vagy megválasztásával, ennek hiányában legkésőbb a bejelentéstől számított hatvanadik napon válik hatályossá.
 
A jelen okiratban nem szabályozott kérdésekben a Polgári Törvénykönyvről szóló 2013. évi V. törvény rendelkezéseit kell alkalmazni.
 
A jelen egységes szerkezetű alapító okirat a Gyulai Törvényszék Cégbírósága Cg.04-09-008715/46. számú végzése alapján Gyomaendrőd Város Képviselő-testülete …/2016. (III.31.) Gye. Kt. számú határozatával kapcsolatos módosításokat tartalmazza vastag, dőlt betűvel szedve. Az ellenjegyzés a módosított részekre vonatkozik.
 
 
 Gyomaendrőd, 2016. március 31.                                   
 
                                                                       Gyomaendrőd Város Önkormányzata
                                                                       képv.: Toldi Balázs polgármester
 
Ellenjegyezem:”

[1] Korábbi rendelkezés törölve a …/2016. (III.31.) Gye Kt. sz. alapítói határozat alapján
[2] Korábbi rendelkezés törölve a …/2016. (III.31.) Gye Kt. sz. alapítói határozat alapján
[3] Korábbi rendelkezés törölve a …/2016. (III.31.) Gye Kt. sz. alapítói határozat alapján
« Vissza
Vissza a főmenübe